Recruitment
Adhere to the talent concept of "respecting the value of human beings, the potential of developing people, and the soul of sublimating people"
售后服務工程師 | 銷售部 | 杭州
崗位要求
1大專及以上學歷,年齡在18~38周歲;
2吃苦耐勞、有良好的表達能力和人際交往能力,具備團隊精神,抗壓力強;
3有無工作經驗均可,公司培訓上崗(帶薪培訓),有銷售/業(yè)務經驗者優(yōu)先考慮。
崗位職責
1開拓公司業(yè)務,跟銀行、房產中介、投資公司等聯系,洽談合作;
2根據公司的要求做好相應的工作報表和統計數據。
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2吃苦耐勞、有良好的表達能力和人際交往能力,具備團隊精神,抗壓力強;
3有無工作經驗均可,公司培訓上崗(帶薪培訓),有銷售/業(yè)務經驗者優(yōu)先考慮。
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2根據公司的要求做好相應的工作報表和統計數據。
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1大專及以上學歷,年齡在18~38周歲;
2吃苦耐勞、有良好的表達能力和人際交往能力,具備團隊精神,抗壓力強;
3有無工作經驗均可,公司培訓上崗(帶薪培訓),有銷售/業(yè)務經驗者優(yōu)先考慮。
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1開拓公司業(yè)務,跟銀行、房產中介、投資公司等聯系,洽談合作;
2根據公司的要求做好相應的工作報表和統計數據。
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2吃苦耐勞、有良好的表達能力和人際交往能力,具備團隊精神,抗壓力強;
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2根據公司的要求做好相應的工作報表和統計數據。
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2吃苦耐勞、有良好的表達能力和人際交往能力,具備團隊精神,抗壓力強;
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2吃苦耐勞、有良好的表達能力和人際交往能力,具備團隊精神,抗壓力強;
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